“質(zhì)量效益年”活動(dòng)的重點(diǎn)工作安排主要有四個(gè)方面:
一、加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,向結(jié)構(gòu)要效益。一是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu):要圍繞現(xiàn)代都市工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)三大產(chǎn)業(yè),轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展,在明晰企業(yè)發(fā)展定位基礎(chǔ)上,拓寬發(fā)展途徑,優(yōu)化發(fā)展模式。二是企業(yè)結(jié)構(gòu):要積極探索適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)業(yè)集團(tuán)治理結(jié)構(gòu)模式,創(chuàng)新體制機(jī)制,不斷完善法人治理結(jié)構(gòu)。三是資產(chǎn)結(jié)構(gòu):要優(yōu)化資產(chǎn)配置,堅(jiān)持市場配置資源,提高資源配置效率,促進(jìn)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。四是資本結(jié)構(gòu):要堅(jiān)持“有所為、有所不為”原則進(jìn)行“有進(jìn)有退,快進(jìn)快退”的調(diào)整,提高國有資本經(jīng)營管理效率。五是產(chǎn)品結(jié)構(gòu):要調(diào)整盈利結(jié)構(gòu),加大產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,不斷提升高附加值產(chǎn)品市場占有率和利潤貢獻(xiàn)率。六是人員結(jié)構(gòu):要加強(qiáng)三支隊(duì)伍建設(shè),不斷提升整體職工隊(duì)伍素質(zhì)。
二、加強(qiáng)市場開拓力度,向市場要效益。一要精耕細(xì)作傳統(tǒng)營銷渠道,探索新型商業(yè)推廣模式。二要加強(qiáng)營銷隊(duì)伍建設(shè),提升市場拓展的軟實(shí)力。三要有效整合營銷與傳播,提高市場促銷與廣告宣傳的精準(zhǔn)度與有效性,不斷提升企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率和品牌影響力。
三、加強(qiáng)研發(fā)科技創(chuàng)新,向研發(fā)要效益。要以市場需求為輸入,找準(zhǔn)研發(fā)定位,加大研發(fā)投入,探索促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的有效機(jī)制,加快科研成果轉(zhuǎn)化,不斷提升新產(chǎn)品的利潤貢獻(xiàn)率。
四、提升管理質(zhì)量,向管理要效益。一要強(qiáng)化投入產(chǎn)出意識,深入開展量本利分析,樹立投入產(chǎn)出理念和資本成本概念。二要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,加強(qiáng)與同行業(yè)企業(yè)對標(biāo),利用波士頓矩陣分析等手段,找出管理短板和不足,強(qiáng)化問題意識,用問題倒逼改革創(chuàng)新。三要強(qiáng)化內(nèi)部控制,加強(qiáng)全面預(yù)算管理,使財(cái)務(wù)預(yù)算與各類業(yè)務(wù)預(yù)算有效銜接,強(qiáng)化預(yù)算硬約束,嚴(yán)格控制預(yù)算外支出。加強(qiáng)現(xiàn)金流管理,統(tǒng)籌規(guī)劃生產(chǎn)經(jīng)營與投融資活動(dòng)的資金供給,謀求資金的長期動(dòng)態(tài)平衡。加大應(yīng)收款管理力度,加速資金周轉(zhuǎn),減少資金沉淀。四要加強(qiáng)精細(xì)化管理,充分利用ERP企業(yè)資源管理平臺,梳理企業(yè)內(nèi)部價(jià)值鏈和外部價(jià)值系統(tǒng),精心研究供應(yīng)模式和生產(chǎn)組織模式等問題,聚焦價(jià)值鏈的核心環(huán)節(jié),明確企業(yè)盈利模式,深入挖潛,降本降耗,突出主業(yè),提升企業(yè)運(yùn)營效率。
通知要求各單位要以“質(zhì)量效益年”活動(dòng)為契機(jī),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作,確保2014年各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。