為更好的落實總裁講話,總結2012年工作,表彰營銷先進,落實2013年營銷工作計劃,玻璃集團在2月16-17日,召開了力諾玻璃集團2012年度營銷公司工作總結暨表彰大會,各分公司、職能部室負責人及營銷公司全體人員參加了會議。
會上,營銷公司相關負責人做了2012年度工作報告,明確了2013年各項經(jīng)營目標,確定了以利潤為中心,做強工業(yè)配套OEM;以品質(zhì)與服務為支點,全面實施大客戶戰(zhàn)略的營銷工作思路。以績效為導向的考核體系確保中性硼硅戰(zhàn)略發(fā)展、耐熱產(chǎn)品重點發(fā)展、吹制產(chǎn)品穩(wěn)定發(fā)展、包材產(chǎn)品高端發(fā)展以及石英砂穩(wěn)定發(fā)展的各產(chǎn)品線定位。會上,對在2012年營銷工作中作出突出業(yè)績和貢獻的集體、個人進行了表彰,楊中辰總經(jīng)理還與各產(chǎn)品線經(jīng)理簽訂了《2013年營銷工作責任狀》。
楊中辰在講話中指出,2013年經(jīng)濟形勢也給玻璃集團經(jīng)營發(fā)展帶來新的挑戰(zhàn)和機遇,應嚴格貫徹總裁戰(zhàn)略規(guī)劃,繼續(xù)堅持開源節(jié)流,對外推進戰(zhàn)略合作,對內(nèi)提效降耗,加大回款力度,提升自動化水平,加強學習和培訓力度,要求在考核導向轉變的同時,所有營銷人員在現(xiàn)有工作成績的基礎上,主動尋找自身差距,將工作作為事業(yè)做,以更加飽滿的工作激情挑戰(zhàn)各自工作目標,確保2013年度目標的實現(xiàn)。